选调生调剂有必要吗吗，是必要的。选调生可保证招聘渠道的宏观质量，企业能招聘到合适的人才。

确实有必要。

面对当下激烈的市场竞争，选调生调剂有助于培养优秀的人才，提高社会整体人才水平。

选调生调剂可以让有能力但不一定富有资源的优秀青年们脱颖而出，发挥自身的人才优势。

同时，选调生调剂有助于拓宽毕业生的就业范围，丰富他们的就业方案，职业机会也增加。

专家们也建议，企业应该将选调生调剂业务作为一种人才素质提升的重要工具，为求职者提供合适的职业机遇。

因此，选调生调剂是必要的，凡准备参加选调的人，都应充分准备，把握每一个就业机会。

为什么选择选调生

选调生是指以专业技术或其他，择优从招聘、政策性受吹、职业技能承认、普通高中校园招聘、政府采购人才等受到聘用统一，由具有一定权限的职能部门在合法合理的程序中，为解决特定的人力资源紧缺和行业发展需要，召集具有良好背景的符合政策要求的紧缺人才，经系统训练，在原单位出任新岗位或按聘用单位需要，调遣到其他单位的过程称为选调。

选调是一种生产力的淘汰，然而它又是择优补充和更新，它是用最有效率的方法，提高社会素质的重要途径之一。

选调生可以使企业组织更具有战斗力，使企业开拓性更强，创新性更强，高素质的人才可以提高企业的经营水平，同时，企业可以根据市场环境的变化，及时调整组织结构，更好地适应不断变化的市场环境，在市场竞争中保持技术优势。

为什么考选调生演讲稿

演讲稿是重要考点，可以让人们了解考生的个人情况，考生可以在演讲稿中展示自己的社会实践情况，深入自我探索，提高自身素质，增强自身表达能力，以及解决问题的能力，发挥优势，弥补缺陷，打好桩基，全面提高应试能力，从而轻松取得选调资格。